Avenida Valbom, 17 3B, Cascais, Portugal

Las personas que le faltan a su operación.

Reclutamos en Portugal, en Europa y en mercados internacionales, y nos ocupamos de todo: contratos, visados e integración. Díganos qué le falta a su equipo y reciba una propuesta en 24 horas.

Agencia autorizada por el IEFP · Licencia n.º 097023

¿Cuánto cuesta no resolverlo?

Una vacante sin cubrir se cobra todos los días, normalmente de estas tres formas.

Operación

Turnos sin cubrir

Producción parada o aplazada, horas extra para tapar ausencias y equipos agotados sosteniendo el resto. Y cada salida obliga a empezar de nuevo el ciclo: anunciar, entrevistar, formar.

Cumplimiento

Documentación con plazos que cumplir

Los plazos legales no esperan a su operación, y un trámite mal presentado retrasa semanas la entrada de quien hace falta. Nosotros proponemos únicamente a personas con la situación regularizada.

Tiempo de gestión

RRHH atrapados en la burocracia

Visados, renovaciones, contratos, Seguridad Social. Semanas de trabajo administrativo que su equipo de RRHH paga con el tiempo que debería dedicar a gestionar personas.

Hay una forma más sencilla de tener el equipo completo.

Tres formas de reforzar su equipo.

Tres modelos, el mismo principio: el proceso queda con nosotros y las personas llegan listas para trabajar.

Nuestra especialidad

Reclutamiento Internacional

Contratación directa y permanente para su empresa, con el proceso entero gestionado por nosotros: selección y pruebas en el país de origen, visados y AIMA resueltos antes de la llegada.

Reclutamos en Nepal, India, Tailandia, Brasil, Mozambique y Cabo Verde, con socios en Europa del Este.

Ideal para falta estructural de mano de obra y puestos permanentes.

  • Personas evaluadas antes de embarcar
  • Llegan con la documentación completa
  • Integración acompañada en los primeros meses

Trabajo Temporal

Indica7 es el empleador; su empresa paga solo el servicio.

Ideal para picos estacionales, sustituciones urgentes y proyectos con plazo.

  • Cero cargas laborales
  • Flexibilidad total

Gestión OnSite

Un responsable nuestro acompaña al equipo que colocamos: asistencia, turnos y lo que surja en el día a día.

Ideal para operaciones con grandes volúmenes de trabajadores.

  • Un solo contacto para todo
  • Problemas resueltos sobre el terreno

El proceso, por dentro.

Estos son los seis pasos de cada colocación, todos de nuestro lado.

Encontramos

01Análisis de necesidades

Definimos con usted los perfiles, las competencias y las condiciones: cuántas personas, para qué funciones, a partir de cuándo.

02Selección y cribado

Buscamos en los mercados adecuados para cada perfil, preevaluamos a los candidatos y organizamos entrevistas por vídeo para conocerlos antes de cualquier decisión.

03Verificación de competencias

Pruebas prácticas en el país de origen, antes de la movilización: nadie embarca sin demostrar que sabe hacer el trabajo.

Gestionamos

04Documentación y legalización

Contratos, visados, AIMA y Seguridad Social gestionados por nosotros. Todo en regla antes del primer día.

Integramos

05Llegada e integración

Recepción a la llegada, alojamiento cuando aplica y primer día acompañado en su operación.

06Seguimiento

Seguimiento activo durante el período de prueba: verificamos que está funcionando, para su empresa y para la persona.

Garantía de sustitución incluida.

Si una colocación no funciona, sustituimos. El riesgo queda de nuestro lado.

Empresas con las que ya trabajamos

  • eurocaixilho
  • Bosch Service
  • TavCim
  • Grupo Tavares
  • SOG Segurança Privada
  • Clínica Dentária Essência dos Olivais
  • Ilkenia Tavares, médica dentista
  • Fundação AJU

Preguntas frecuentes

Lo que nos preguntan antes de solicitar una propuesta.

¿Quién es el empleador?

Depende del modelo. En el trabajo temporal somos nosotros, con todas las cargas laborales de nuestro lado. En el reclutamiento internacional su empresa contrata directamente, con todo el proceso gestionado por nosotros.

¿En cuánto tiempo tienen personas disponibles?

Respondemos a cualquier solicitud en 24 horas. La movilización depende del perfil y del volumen, pero los equipos completos se movilizan en días, no en meses.

¿Y si el trabajador no responde a lo esperado?

La garantía de sustitución cubre exactamente eso: sustituimos, sin costes adicionales.

¿De verdad gestionan visados y AIMA?

Sí. Todo el proceso documental lo gestionamos nosotros antes de la llegada: contratos, visados, AIMA y Seguridad Social, todo en regla.

¿Cómo funciona la facturación?

Con un modelo de servicio sencillo, definido en detalle en la propuesta. Sin costes ocultos.

¿Hay un volumen mínimo?

No. Trabajamos con sustituciones puntuales y con equipos completos.

Solicite su propuesta.

Díganos qué falta. Nosotros nos ocupamos del resto.

+351 930 913 395management@indica7.pt

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