Salt la conținut
Go to Indica7 International
Strada Paul Greceanu 26A, Sector 2, București
O responsabilă de resurse umane primește în holul companiei cinci lucrători noi din Nepal și India, un bucătar, un muncitor în construcții, un depozitar, o îngrijitoare și un ospătar

Posturi neocupate?
Ai nevoie de personal?

INDICA7 îți oferă personal necalificat și calificat din Asia pentru restaurante, hoteluri, logistică, construcții, agricultură, industrie și îngrijirea vârstnicilor. Te asistăm cu înregistrarea companiei în platforma WorkInRomania, cu selecția candidaților, cu documentația și cu sosirea lucrătorilor, iar asistența continuă în fiecare etapă, până la integrarea lor.

  • Personal necalificat și calificat
  • Din Nepal și India
  • Selecție, documente, viză, sosire și integrare în România

Cum îți construiești echipa cu INDICA7?

Cinci etape, cu aceeași echipă alături de tine de la prima discuție și după ce lucrătorii ajung în companie.

Pregătim

01Ne transmiți necesarul de personal

Ne comunici numărul de lucrători, funcțiile, experiența necesară și condițiile de angajare.

02Te asistăm cu înregistrarea în WorkInRomania

Verificăm documentele necesare și te sprijinim în procesul de înregistrare a companiei.

Selectăm

03Selectăm candidații potriviți

Recrutăm personal necalificat și calificat din țările de proveniență în care activăm.

Însoțim

04Coordonăm documentația și procedurile

Oferim asistență pentru etapele administrative necesare angajării lucrătorilor din state terțe.

05Organizăm sosirea și sprijinim integrarea

Coordonăm sosirea lucrătorilor și oferim suport angajatorului în etapa de integrare.

Asistență pentru documentație și proceduri administrative

INDICA7 oferă suport pentru pregătirea și coordonarea documentației necesare recrutării și angajării lucrătorilor din state terțe, în conformitate cu legislația aplicabilă și responsabilitățile stabilite contractual. Eliberarea vizelor, autorizațiilor și documentelor de ședere este de competența autorităților responsabile.

Procedurile și termenele sunt adaptate cerințelor legale și disponibilității platformelor oficiale.

Cât te costă un post neocupat?

Un post liber se plătește în fiecare zi, de obicei în trei feluri.

Activitate

Ture neacoperite

Comenzi amânate, ore suplimentare și colegi obosiți care duc restul. Și fiecare plecare ia procesul de la capăt: anunț, interviuri, instruire.

Documente

Dosare și termene care nu așteaptă

Un dosar incomplet pentru cererea unică sau pentru viză amână cu săptămâni sosirea celui de care ai nevoie. Te sprijinim să pregătești dosarul și urmărim împreună cu tine fiecare etapă.

Timp de management

Echipa de HR blocată în birocrație

Vize, permise, contracte, cazare. Săptămâni de muncă administrativă pe care echipa ta le plătește cu timpul în care ar trebui să conducă oameni.

Există o cale mai simplă să ai echipa completă.

De ce companiile aleg Indica7

Șapte servicii pentru companie, coordonate de același interlocutor pe tot parcursul recrutării.

Specialitatea noastră

Recrutare din Asia

Recrutăm direct în Nepal și India, cu o selecție pe competențe verificate prin interviuri, probe practice și test de integritate, înainte de plecare.

Muncitori calificați și necalificați, pentru cele 14 domenii în care recrutăm.

Potrivit pentru posturi permanente și lipsă constantă de personal.

  • Candidați evaluați înainte de plecare
  • Profil de integritate prin Integrity Meter
  • Asistență pentru documente înainte de plecare
Detalii despre serviciu

Înregistrare WorkInRomania

Nu ai compania înregistrată în platforma WorkInRomania? Te asistăm în pregătirea documentelor, crearea contului și parcurgerea etapelor necesare înregistrării.

Detalii despre serviciu

Documente și vize

Te sprijinim în pregătirea dosarului pentru cererea unică, viza de lungă ședere și permisul unic și comunicăm cu instituțiile din România și din țara candidatului.

Detalii despre serviciu

Mediere și integrare

Lucrătorii sunt întâmpinați la aeroport, primesc cartelă SIM și un contact direct la noi, iar după sosire rămânem între tine și ei și ajutăm cu cazarea.

Detalii despre serviciu

Testul de integritate

Profilul de integritate al fiecărui candidat prin platforma Integrity Meter, care completează interviul și probele practice.

Detalii despre serviciu

Recrutare autohtonă

Selecție de persoane aflate deja în România, când postul se poate ocupa de pe piața locală, cu aceleași criterii și fără dosar de imigrare.

Detalii despre serviciu

Consultanță

Îți explicăm legislația, verificăm condițiile companiei și stabilim procedura, documentele și pașii pentru angajarea lucrătorilor străini.

Detalii despre serviciu

Companii care lucrează cu noi

  • City Grill
  • La petite
  • Klandestin
  • Handyman
  • Freddo
  • Framsteg Group
  • Flavours
  • Stradale
  • Dekorstyl Construct
  • Crazy Beach
  • Atrium
  • eMAG
  • My Sushi Luxury Line
  • Grand Cafe Van Gogh
  • Socului Kebap
  • Love for Food + Sara Pretzel
  • Oh! Salad
  • Moșia Bunicilor
  • Marro Electric Systems
  • Famous Waffles
  • The Embassy Park

Întrebări frecvente

Ce ne întreabă companiile înainte să ceară o ofertă.

Cine este angajatorul?

Compania ta. Lucrătorii semnează contractul de muncă direct cu tine; noi facem recrutarea, documentele și integrarea.

Cât durează până sosesc lucrătorii?

Depinde de meserie și de termenele instituțiilor pentru cererea unică și viză. Primești calendarul estimat în ofertă, pentru fiecare recrutare.

Din ce țări recrutați?

Din Nepal și India. Recrutăm și local, persoane aflate deja în România.

Compania mea trebuie să fie înregistrată în WorkInRomania?

Da, angajatorii care aduc lucrători din afara Uniunii Europene se înregistrează în platforma WorkInRomania. Te asistăm cu documentele și cu etapele înregistrării, iar reprezentantul legal al companiei parcurge pașii de identificare și autentificare care îi revin.

Cine se ocupă de viză și de permisul unic?

Te asistăm noi pe tot parcursul. Pregătim dosarul împreună cu tine, comunicăm cu instituțiile din România și din țara candidatului și urmărim fiecare termen, care depinde de cerințele legale și de disponibilitatea platformelor oficiale.

Ce se întâmplă dacă un lucrător nu se potrivește?

Rămânem alături de tine după sosire și mediem situația. Condițiile de înlocuire sunt stabilite în contract.

Ce este testul de integritate?

O evaluare online prin platforma Integrity Meter: comportament, motivație, stabilitate și referințe. Completează interviul și probele practice, iar rezultatul îl primești odată cu profilul candidatului.

Solicită o ofertă

Spune-ne ce posturi ai de ocupat și câți oameni cauți, iar noi revenim cu o ofertă și cu pașii următori.

  1. 1Trimiți cererea
  2. 2Discutăm detaliile
  3. 3Primești oferta
Număr de lucrători
  • Analiză personalizată
  • Confidențial
  • Fără obligații