Trabajadores para agricultura en Portugal

Mano de obra para campo, invernadero y ganadería, movilizada a tiempo para las campañas, con selección, documentación e integración gestionadas por Indica7.

Solicite una propuesta Quiero trabajar en este sector

Contratos, visados y AIMA gestionados
Garantía de sustitución

Perfiles que reclutamos

Organizados como su operación los necesita.

Campo e invernadero

Trabajadores agrícolas
Plantación, escardas, cosecha y trabajos de campaña.
Operarios de invernadero
Manejo de los cultivos en invernadero: riego, entutorado, cosecha.
Recolectores
Recogida de fruta y hortalizas en las campañas.

Maquinaria

Tractoristas
Manejo y mantenimiento de tractores y aperos.
Operarios de maquinaria agrícola
Máquinas de cosecha, plantación y riego.

Ganadería

Peones ganaderos
Alimentación, manejo de los animales y limpieza de las instalaciones.
Ordeñadores
Ordeño e higiene de la sala de ordeño.

* ¿Necesita otro perfil? Lo definimos juntos.

Cómo reclutamos para su equipo

Seis pasos, todos de nuestro lado.

Encontramos

01Análisis de necesidades

Definimos con usted el cultivo o el tipo de explotación, el calendario de las campañas, el número de personas, el alojamiento y la maquinaria en uso.

02Selección y cribado

Buscamos en los mercados adecuados para cada perfil, preevaluamos a los candidatos y organizamos entrevistas por vídeo para conocerlos antes de cualquier decisión.

03Verificación de competencias

Pruebas prácticas en el país de origen, en la función solicitada, incluida la maquinaria cuando el puesto lo exige. Nadie embarca sin demostrar que sabe hacer el trabajo.

Gestionamos

04Documentación y legalización

Contratos, visados, AIMA y Seguridad Social gestionados por nosotros. Todo en regla antes del primer día.

Integramos

05Llegada e integración

Recibimos a las personas a su llegada y coordinamos con usted el primer día en la explotación, incluido el alojamiento acordado.

06Seguimiento

Mantenemos el contacto con la empresa y con los trabajadores y resolvemos lo que surja.

Garantía de sustitución incluida.

Si una colocación no funciona, sustituimos. El riesgo queda de nuestro lado.

Preguntas frecuentes

Lo que nos preguntan antes de solicitar una propuesta.

¿Quién es el empleador?

Depende del modelo. En el trabajo temporal somos nosotros, con todas las cargas laborales de nuestro lado. En el reclutamiento internacional su empresa contrata directamente, con todo el proceso gestionado por nosotros.

¿Podemos reclutar solo para la campaña?

Sí. Para una temporada, el trabajo temporal es el modelo adecuado. El reclutamiento internacional pasa por visado y AIMA, por eso se planifica con antelación, y el calendario se define en la propuesta.

¿Quién se ocupa del alojamiento?

Se define con usted desde el principio, en el análisis de necesidades. Cuando forma parte de la colocación, entra en la propuesta y en la recepción a la llegada.