Trabalhadores para logística em Portugal

Pessoas para armazéns, centros de distribuição e operações de picking, com seleção, documentação e integração tratadas pela Indica7.

Solicite uma proposta Quero trabalhar neste setor

Contratos, vistos e AIMA tratados
Garantia de substituição

Corredor de um armazém logístico com estantes altas e um empilhador

Perfis que recrutamos

Organizados como a sua operação os pede.

Armazém

Operadores de armazém
Receção, arrumação e movimentação de mercadoria.
Preparadores de pedidos
Picking e embalamento de encomendas com leitor de códigos.
Ajudantes de armazém
Apoio às equipas: cargas, descargas e limpeza do espaço.

Equipamentos

Empilhadoristas
Movimentação de paletes em estantes altas e no cais.
Operadores de porta-paletes
Movimentação de cargas no piso do armazém.

Expedição

Conferentes
Conferência de encomendas e documentos de transporte.
Carregadores
Carga e descarga de camiões e contentores.

* Precisa de outro perfil? Definimos juntos.

Como recrutamos para a sua equipa

Seis passos, todos do nosso lado.

Encontramos

01Análise de necessidades

Definimos consigo os perfis e as condições: quantas pessoas, para que operações (receção, picking, expedição), turnos, equipamentos e a partir de quando.

02Seleção e triagem

Procuramos nos mercados certos para cada perfil, pré-avaliamos os candidatos e organizamos entrevistas por vídeo para os conhecer antes de qualquer decisão.

03Verificação de competências

Testes práticos no país de origem, na função pedida, incluindo a experiência em empilhador quando o posto o exige. Ninguém embarca sem mostrar que sabe fazer o trabalho.

Tratamos

04Documentação e legalização

Contratos, vistos, AIMA e Segurança Social tratados por nós. Tudo em regra antes do primeiro dia.

Integramos

05Chegada e integração

Recebemos as pessoas à chegada e coordenamos consigo o primeiro dia no armazém, incluindo o alojamento combinado.

06Acompanhamento

Mantemos contacto com a empresa e com os trabalhadores e resolvemos o que surgir.

Garantia de substituição incluída.

Se uma colocação não resultar, substituímos. O risco fica do nosso lado.

Perguntas frequentes

O que nos perguntam antes de pedir proposta.

Quem é a entidade empregadora?

Depende da modalidade. No trabalho temporário somos nós, com todos os encargos laborais do nosso lado. No recrutamento internacional a contratação é direta pela sua empresa, com o processo todo tratado por nós.

Os empilhadoristas chegam com experiência?

Sim. A experiência em empilhador verifica-se em entrevista e em teste prático antes da mobilização. A certificação exigida em Portugal define-se consigo na proposta.

Conseguem cobrir um pico de época?

Sim. Para uma época, o trabalho temporário é a modalidade certa. O recrutamento internacional passa por visto e AIMA, por isso planeia-se com antecedência, e o calendário define-se na proposta.